春风如贵客，一到便繁华。

来扫千山雪，归留万国花。

      尊龙凯时人生就是搏润滑科技集团2024年第一季度总结暨第二季度启动大会，就在这样一个意气风发的春日召开了，销售运营部的同伴齐聚一堂，拉开新的季度的篇章。

第一季度在全体同事的不懈努力下，在领导的领导下，尊龙凯时人生就是搏鹤壁工厂的投入生产和公司的大客户计划都有了实质性的进展，但这一切都成为已往，在未来的三个月，几个月乃至更多个月，我们都将面临着更多的挑战，更多的机缘，更多的考验，为了更好的生长，实时总结乃是不二秘诀，我们对体现优秀的人员进行表扬，并宣布新的奖励政策，给各人树立目标。有目标有动力，相信我们各人一定能够取得更好的业绩。

2024年第一季度标杆

 

 

第一季度员工积分系统礼品兑换

 

 

第一季度个人目标告竣奖励

 

      接下来就是我们最激感人心的时刻，将要宣布我们的季度大奖，大浪淘沙勇者胜，尊龙凯时人生就是搏精英今称雄，浪尖征程夺销冠，誓为荣誉起征程。在我们的各人庭中，我们总会发明那些散发着光线的同事，他们的优秀为我们树立了模范，成为我们追逐的目标，让人尊敬与羡慕，而这种羡慕更是驱动我们要求进步的动力。
 

 

职级晋升

 

      公司为了适应新的生长趋势，制定了《员工人为福利及晋降治理制度》，制度的实施，是从市场生长的纪律出发，每一个职级的实现是晋升人又向乐成迈进了一步的标记，晋降制度中的每个职级，都清晰的描绘了同伴的生长阶梯，每一个阶段的实现都是各人努力后的结果收获，以及个人价值的实现和肯定。恭喜在第一季度获得升职加薪的同伴！

 

目标宣誓

 

 

      俗话说，读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数，阅人无数不如追随领导的脚步，相信有了公司决策团队为我们指明偏向，我们各人都知道接下来的事情中应该怎样去做，怎样去创立属于我们自己的辉煌前程。领导的经验之谈总是让我们收获颇丰，也激励着我们的快速生长，在此我也要代表所有同事在此亮相，我们定不负领导之重忘，为成绩我们的各人庭，成绩我们自己，在下一季度中让我们配合期待，让我们配合努力，让我们配合竞争，再接再厉再创佳绩！

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